Коаксіальні з’єднувачі 7-16(DIN) – високоякісні коаксіальні з’єднувачі з низьким загасанням та інтермодуляцією. Передача середньої та високої потужності за допомогою радіопередавачів і низька передача PIM отриманих сигналів, наприклад, у базових станціях мобільних телефонів, є типовими застосуваннями через їх висока механічна стійкість і найкраща стійкість до погодних умов.
1. Верстати з ЧПК, сучасне випробувальне обладнання.
2. Усі продукти відповідають ROHS.
3. Сертифікат ISO9001.
модель:TEL-DINM.78-RFC
опис
Штекерний роз’єм DIN 7/16 для гнучкого кабелю 7/8″
Матеріал і покриття | |
Контакт центру | Латунь / сріблення |
Ізолятор | PTFE |
Корпус і зовнішній провідник | Латунь/сплав, покритий трисплавом |
Прокладка | Силіконова гума |
Електричні характеристики | |
Характеристики Імпеданс | 50 Ом |
Діапазон частот | DC~3 ГГц |
Опір ізоляції | ≥5000 МОм |
Діелектрична міцність | 4000 В середньоквадратичного значення |
Опір центрального контакту | ≤0,4 мОм |
Зовнішній контактний опір | ≤1,0 мОм |
Втрата вставки | ≤0,05 дБ на 3 ГГц |
КСВ | ≤1,06@-3,0 ГГц |
Діапазон температур | -40~85 ℃ |
PIM dBc (2 × 20 Вт) | ≤-160 дБн (2 × 20 Вт) |
Водостійкий | IP67 |
Інструкції зі встановлення супергнучкого кабелю N, 7/16 або 4310 1/2″
Структура роз’єму: (рис.1)
A. Передня гайка
B. Задня гайка
C. прокладка
Розміри зачистки вказані на схемі (рис. 2), при знятті слід звернути увагу на:
1. Торцева поверхня внутрішнього провідника повинна бути скошена.
2. Видаліть такі забруднення, як мідна окалина та задирки з торцевої поверхні кабелю.
Збірка ущільнювальної частини: прикрутіть ущільнювальну частину вздовж зовнішнього провідника кабелю, як показано на схемі (рис. 3).
Збірка задньої гайки (рис. 3).
Поєднайте передню та задню гайки, загвинтивши, як показано на схемі (Рис. (5)
1. Перед загвинчуванням намажте ущільнювальне кільце шаром мастила.
2. Тримайте задню гайку та кабель нерухомими, пригвинтіть основний корпус до заднього корпусу корпусу. За допомогою гайкового ключа загвинтіть основний корпус корпусу заднього корпусу. Збірку закінчено.
Наша корпоративна культура базується на головній цінності обслуговування клієнтів, відданості постійним інноваціям і відповідальності за клієнтів, співробітників, акціонерів, суспільство та себе.
Ми твердо переконані, що обслуговування клієнтів є найважливішим завданням нашої компанії. Ми завжди прагнемо надавати клієнтам найкращі продукти та послуги та приділяємо увагу відгукам клієнтів, щоб ми могли постійно вдосконалювати та покращувати свою роботу. Ми завжди дотримуємося принципу «спочатку клієнт» і прагнемо створювати цінність для клієнтів.
У той же час ми також визнаємо свою відповідальність як підприємства. Ми повинні не лише надавати клієнтам високоякісні продукти та послуги, а й приділяти увагу добробуту працівників, а також інтересам акціонерів та суспільства. Ми віримо, що лише приділяючи увагу цим аспектам, ми можемо підтримувати довгостроковий і стабільний розвиток.
Інновації є запорукою постійного розвитку нашої компанії. Ми завжди звертаємо увагу на зміни на ринку та потреби клієнтів, а також продовжуємо інноваційні продукти та технології, бізнес-моделі та послуги. Ми заохочуємо співробітників висувати нові ідеї та пропозиції, надаємо їм підтримку та ресурси, щоб вони могли втілити ці ідеї в життя.
У нашому бренді обслуговування, відповідальність та інновації є основними цінностями, яких ми постійно прагнемо. Ми сподіваємося надавати клієнтам найкращі продукти та послуги, а також створювати цінність для працівників, акціонерів і суспільства. Ми продовжуватимемо впроваджувати інновації, щоб адаптуватися до мінливого ринку та потреб клієнтів, і відповідатимемо за кожного.